Начиная с 1 сентября отцы могут освобождаться от работы после рождения ребёнка в течение месяца.
Работодатель не будет делать выплаты за декретный отпуск, но отцы могут во время Papamonat (папский месяц. — Прим. пер.) получить так называемый семейный бонус в размере 700 евро. Подвох: если мужчины уходят в декрет позже, 700 евро будут вычтены из пособия по уходу за ребёнком. Этот момент неоднократно вызывал критику. Законное право на отцовство было обозначено и закреплено в начале июля в Национальном совете. Инициативу SPÖ тогда поддержали социал-демократы, FPÖ и список HEUTE.
Основное требование для получения отцовского декрета заключается в том, что папа и ребёнок должны жить совместно. Кроме того, необходимо соблюсти определённые крайние сроки регистрации. Так, чтобы получить Papamonat необходимо уведомить работодателя за три месяца (предварительное уведомление). Между рождением ребёнка и окончанием запрета на работу матери (восемь недель после рождения) отец может свободно выбирать время начала своего отпуска. Такие правила действуют с 1 декабря.
Новый регламент распространяется на тех малышей, чья расчётная дата рождения наступает не ранее чем через три месяца после вступления в силу нового закона, то есть для расчётных дат рождения с 1.12.2019. Согласно Палате Труда (AK) и Австрийской Конфедерации Профсоюзов (ÖGB), существуют специальные правила для расчётных дат рождения между 1.9.2019 и 30.11.2019. Здесь также есть требование об отцовстве. Однако срок предварительного уведомления в три месяца может быть не достигнут.
После рождения отец должен немедленно сообщить об этом работодателю. АК рекомендует в качестве защиты от увольнения при выходе в декретный отпуск оформить предварительное уведомление как минимум за четыре месяца до расчётной даты рождения.
Такой же регламент действует и для однополых пар.
При определённых условиях однополые пары могут также использовать Papamonat. Женщины, чей партнёр рожает ребенка с медицинской помощью, могут претендовать на это. Они также получат финансовый бонус в размере 22,60 евро в день, который называется Familienzeitbonus.
Палата Труда Австрии недавно столкнулась с серьёзными бюрократическими препятствиями в теме отцовства. Снова и снова речь идёт о незаконных увольнениях сотрудников, которые в конечном итоге окажутся в суде. К сожалению, у АК нет независимого денежного пособия для Papamonat. Она требовала выплат в размере 80 процентов от последнего ежемесячного дохода как дополнение, а не часть более позднего пособия по уходу за ребёнком. Также SPÖ и NEOS поддержали требование увеличения оплаты Papamonat.
Это перевод новостной статьи австрийского издания. Источник: nachrichten.at
